採用情報
オルグッドでは働く仲間を随時募集しております。
介護職員(契約社員・パート・夜勤パート)・看護職員(契約社員・パート)・調理職員
介護職
訪問介護事業所所属になります。
■契約社員
無資格でも会社負担で資格所得可能。ほとんどの方が入社半年で面接後に正社員雇用実績があります。
| 要資格 | ■かじわらの里・ちょうごの里 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ◎未経験可、ブランクOK ■しょうなんの里 ◎有資格者未経験可能 ■しょうなんの里・ちょうごの里 18歳以上で年齢64歳以下の方限定(深夜勤務および65歳定年のため) |
|---|---|
| 仕事内容 |
平均利用者数15～19名程度の住宅型老人ホーム（全19名）での介護サービスを行っていただきます。 身体介助業務、生活援助業務、支援記録等の記録整備業務が主な業務です。 日中は看護師もいるため安心して働けます。夜間帯も提携クリニックのオンコール体制も整っているので、緊急時は医師の指示を受けることができます。 レクリエーション業務がなく、自宅に持ち帰るような業務もないため、介護業務に専念できます。 研修は1200本の動画研修コンテンツが充実！ 法定研修は全て勤務内で動画視聴にて行っていただきます！ 勉強したいことはご自宅等でも動画視聴可能です。 【主な業務】 ・排泄、入浴、食事、移動移乗介助などの身体介助業務 ・掃除、洗濯などの生活援助業務 ・支援記録等の記録整備業務 ※介護事業所の所属となります ※提携医療機関のオンコール体制あり、レクリエーション業務なし従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（藤沢市内・鎌倉市内の施設） 雇用期間の定め：あり（～6月30日を基準に1年更新、勤務態度などを総合的に判断し更新、更新上限なし） 契約社員は鎌倉市内のグループ施設（鎌倉市梶原2－34－15）の勤務も月に数回あります。 |
| 勤務地 | 藤沢市長後、鎌倉市梶原の各施設。1日に1施設を訪問。直行直帰。 |
| 勤務時間 |
■かじわらの里 【日勤】①7:00～16:00（休憩60分） ②8:00～17:00（休憩60分） ③9:00～18:00（休憩60分） 【夜勤】17:00～翌9:00（休憩120分） 夜勤は月5回から8回程度（※夜勤回数は応相談 ■しょうなんの里・ちょうごの里 【日勤】①7:00～16:00（休憩60分） ②8:00～17:00（休憩60分） ③8:30～17:30（休憩60分） ④9:00～18:00（休憩60分） 【夜勤】⑤17:00～翌9:00（休憩120分） ①～⑤の勤務をシフトに応じて勤務 夜勤は月5回から8回程度（※夜勤回数は応相談） ■共通 ※始業終業時間は利用者状況に応じて変更する場合あります。 |
| 給与 |
■かじわらの里 【契約職員】 月給252,000円〜327,700円 ■しょうなんの里・ちょうごの里 【契約職員】 月給252,000円〜312,000円 |
| 給与の備考 | 給与内訳 （１）基本給 ■かじわらの里 217,000円～292,700円 ■しょうなんの里・ちょうごの里 217,000円～277,000円 ----基本給に含まれる諸手当---- ◎処遇改善手当 ◎住宅手当 ◎資格手当 ◎職務手当 （２）夜勤手当 35,000円（5回分/月） （夜勤手当：1回／7,000円） 賞与 年2回 昇給 年1回 通勤手当 上限30,000円 その他手当 ◎扶養手当（扶養者のみ） ◎残業手当 ※固定残業代なし ※夜勤回数応相談（月7、８回など増やすことも可能です） ※試用期間6か月・夜勤手当5,000円/回 ■しょうなんの里・ちょうごの里 ※最短6カ月で正社員への転換可能 ※介護主任、施設長候補などステップアップも可能です。 ※管理職へステップアップなら年収500万円以上も可能 |
| 想定年収 |
【初任者研修/2年】 ・入職2年目 345万円 【介護福祉士/5年】 ・入職2年目 390万円 ・入職3年目 410万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
| 待遇 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ◎希望があれば最短6カ月で正社員への切り替え相談可 ◎制服貸与（上衣のみ） ◎退職金制度あり（正社員転換後） ◎介護主任、サービス提供責任者、施設長候補などへのステップアップ可能 ◎介護支援専門員資格取得でグループ事業所のケアマネジャーへ転換可能 ◎幅広いキャリアアップ支援を行ってます |
| 教育体制・研修 | ◇入社後は先輩スタッフによるOJT、OFF-JTなどの研修制度 ◇動画コンテンツ1200本見放題！いつでも、どこでも学べます！ ◇外部研修支援制度あり！ 会社負担で年2回有料外部研修参加可能 ◇資格取得支援制度あり！ 実務者研修まで会社負担で取得可能 ◇介護福祉士試験対策の学習コンテンツあり！ |
| 休日 | 年間公休 116日、月間公休 9〜10日 |
| 長期休暇・特別休暇 | 有給休暇は法定通り付与 事前申請で4日以上の連休取得実績あり |
| 応募要件 |
■かじわらの里・ちょうごの里 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ◎未経験可、ブランクOK ■しょうなんの里 ◎有資格者未経験可能 ■しょうなんの里・ちょうごの里 18歳以上で年齢64歳以下の方限定(深夜勤務および65歳定年のため) |
| 歓迎要件 | 介護福祉士有資格者歓迎！ 介護実務経験3年以上歓迎！！ |
■介護・パート
日勤パートは、無資格でも応募できます。車通勤可能、無料駐車場有。
| 要資格 | 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 無資格・未経験・ブランク歓迎。 |
|---|---|
| 仕事内容 |
全19床の住宅型老人ホームでの介護サービス 身体介助業務、生活援助業務、支援記録等の記録整備業務が主な業務です ・排泄介助、入浴介助などの身体介助業務 ・掃除、洗濯などの生活援助業務 ・支援記録等の記録整備業務 ※提携医療機関のオンコール体制あり、レクリエーション業務なし 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定め：あり（（①かじわらの里：毎年6月30日を基準に1年更新 ②しょうなんの里：基本1年更新 ③ちょうごの里：〜3月31日(年度末を基準に1年更新)）、更新条件（勤務態度、業務遂行能力などを総合的に判断）、更新上限なし） |
| 勤務地 | 藤沢市長後、鎌倉市梶原の各施設から選べます。 |
| 勤務時間 |
【勤務時間】 ■かじわらの里 【勤務時間】8:00～18:00の間で実働6時間～8時間 (6時間以上の勤務の場合休憩60分） 【勤務日数】週2日以上から応募可能 ■しょうなんの里・ちょうごの里 【勤務時間】 〈1日勤務〉 ①8:00～18:00の間で実働8時間 （6時間以上勤務の場合休憩60分） 〈時短勤務〉 ②7:00～13:00の間で7:00始業から3時間～6時間 （休憩なし） ■共通 【休日】週2日以上 【残業】残業ほぼなし（残業した場合残業代支給） |
| 給与 |
■かじわらの里 【パート・バイト】 時給1,350円〜1,688円 ■しょうなんの里・ちょうごの里 【パート・バイト】 時給1,300円〜1,500円 |
| 給与の備考 |
■かじわらの里 資格別時給内訳 初任者研修（実務経験2年以上）：1,350円～ 実務者研修（実務経験2年以上）：1,375円～ 介護福祉士（実務経験2年以上）：1,400円～ ■共通 ＊時給には処遇改善手当含む ＊評価・勤続年数により、時給1,500円以上も可能 ＊リーダー職には、別途リーダー手当あり （リーダ手当5,000円～20,000円/月） 昇給 年1回 通勤手当 上限30,000円 ※試用期間6か月・時給－50円 ※夜勤専従の求人もございます |
| 待遇 |
労災保険（社会保険加入は法定通り） 上衣のみ制服あり 社員登用制度あり |
| 教育体制・研修 |
入社後は先輩スタッフによるOJT、OFF-JTなどの研修制度 動画研修コンテンツによる動画視聴（1300本以上の動画がいつでもどこでも視聴可能） 無資格は試用期間中に会社負担で初任者研修取得必須 実務者研修まで会社負担で取得可能 |
| 休日 |
週休２日以上 （勤務曜日、日数は応相談） |
| 長期休暇・特別休暇 | 事前申請で4日以上の連休取得実績あり |
| 応募要件 |
■かじわらの里 ＊『有資格の方への求人』 ・未経験者OK！ ・経験者も歓迎！！ ・経験した介護業態不問！！ ・約1300本の動画研修コンテンツ充実 ・介護福祉士資格取得支援あり ■しょうなんの里・ちょうごの里 ＊無資格・未経験可 実務者研修まで会社負担で取得可能 無資格者は試用期間中に初任者研修取得必須（費用は会社負担） |
| 歓迎要件 |
【こんな方は歓迎！！】 介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 有料老人ホーム介護業務経験2年以上 車・バイク通勤可能（無料駐車場あり） 髪色自由にしたい ネイルがしたい（長い爪、つけ爪は不可） |
■夜勤専従者
夜勤は有資格者・経験者のみの募集となります。
| 要資格 | 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 無資格・未経験・ブランク歓迎。 夜勤パートは経験者のみ。 |
|---|---|
| 仕事内容 |
全19床の住宅型老人ホームでの介護サービス 身体介助業務、生活援助業務、支援記録等の記録整備業務が主な業務です 排泄介助、巡視・見守り、調理補助、食事介助、移乗移動、誘導、離床臥床、掃除清掃、消毒、記録など ※夜勤回数については相談に応じます。（かじわらの里：通常月4〜10回程度。しょうなんの里・ちょうごの里：通常月5～10回程度） ※同一敷地内の併設施設にも夜勤者がいるので安心 ※提携医療機関のオンコール体制あり、レクリエーション業務なし 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定め：あり（基本1年更新(かじわらの里：～6月30日を基準に1年更新）)、更新条件：業務遂行能力・勤務態度等を総合的に判断、更新の上限なし） |
| 勤務地 | 藤沢市長後、鎌倉市梶原の各施設から選べます。 |
| 勤務時間 |
■しょうなんの里・ちょうごの里 【勤務時間】 夜間勤務：17:00～翌9:00（内休憩120分） 【休日】 週1日以上 ◎週1日以上から応募可（ちょうごの里） ◎残業ほぼなし ■かじわらの里 【勤務時間】 16:30～翌9:30(内休憩120分) ◎残業ほぼなし ◎ＷワークＯＫ ◎週1回以上から応募可能 |
| 給与 |
■かじわらの里 時給1,600円〜1,661円 ■しょうなんの里 時給1,541円〜1,639円 ■ちょうごの里 時給1,540円〜1,639円 |
| 給与の備考 |
■かじわらの里 夜勤1回 26,000円～ 「時給は一勤務÷（１５ｈ＋深夜５ｈ×０．２５）で算出」 資格別による日給内訳 （日給には資格手当及び深夜手当、地域手当など諸手当含む） 初任者研修相当 ： 一夜勤26,000円～ 実務者研修相当 ： 一夜勤26,500円～ 介護福祉士 ： 一夜勤27,000円～ ■しょうなんの里・ちょうごの里 夜勤1回 23,000円～25,000円 「時給は一勤務÷（１４ｈ＋深夜５ｈ×０．２５）で算出」 資格別による日給内訳 （日給には資格手当及び深夜手当、地域手当など諸手当含む） 初任者研修相当 ： 一夜勤23,500円～ 実務者研修相当 ： 一夜勤24,000円～ 介護福祉士 ： 一夜勤24,500円～ ■共通 ＊支給は日給×勤務回数により算出 ＊日給には処遇改善手当含む ＊複数施設可能なら日給UP ＊リーダー職には、別途リーダー手当あり （リーダ手当5,000円～20,000円/月） ＊WワークOK(かじわらの里) 昇給 年1回 通勤手当 上限30,000円 ※試用期間6か月・試用期間中は日給500円引き |
| 待遇 | ◎労災保険 ◎社会保険完備（加入は法定通り） ※社会保険加入は週30時間以上 ◎上衣のみ制服あり ◎社員への登用制度あり |
| 教育体制・研修 |
入社後は先輩スタッフによるOJT、OFF-JTなどの研修制度 動画研修コンテンツによる動画視聴（1300本以上の動画がいつでもどこでも視聴可能） 実務者研修まで会社負担で取得可能 |
| 休日 |
週休１日以上（勤務希望を考慮） （勤務曜日、日数は応相談） |
| 長期休暇・特別休暇 | 事前申請で4日以上の連休取得実績あり |
| 応募要件 | ①日勤 ※無資格・未経験可 実務者研修まで会社負担で取得可能 無資格者は試用期間中に初任者研修取得必須(費用は会社負担) ②夜勤 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 病院・介護施設等で夜勤経験者のみ |
| 歓迎要件 |
◎介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ◎『病院・介護施設等で夜勤経験者のみ』 ◎ヘルパーの資格が無資格の方は応募不可 ■しょうなんの里・ちょうごの里 「満18歳～64歳までの方」 （深夜勤務および定年65歳のため） |
看護職
訪問看護事業所所属になります。
前職では特別養護老人ホームや総合病院に勤務していました。総合病院では夜勤があり、毎日激務でした。またスタッフ数も多く業務の進め方や人間関係でのストレスが少なからずありました。
ここでのお仕事は日勤のみのお仕事で夜勤は無いですし、提携クリニックへのオンコール体制が整っているので、夜間・休日にオンコールのために看護師が駆けつける必要もありません。
勤務外のオンコール連絡はほとんどないので、プライベートの時間をしっかり取れます。また、看護師は基本的に各施設で1人ずつの配置なので、自分のペースで働けますし、いざとなれば他の施設で勤務中の看護師に連絡して相談することも可能です。
病院勤務ですと病棟によって症状や病名が限られていましたが、ここではいろいろな状態の利用者様と関わることができるので、看護師としてチカラを発揮することやスキルを学ぶこともできます。
また、分単位で業務に追われることがないので、利用者様とゆっくりお話ししながらケアすることもでき、直接感謝の言葉をいただけることにやりがいを感じます。
(職員の声)
■契約社員
日勤のみの勤務になります。看護経験3年以上歓迎！
| 要資格 | 看護師・准看護師 |
|---|---|
| 仕事内容 |
全19床の小規模な住宅型老人ホームでの訪問看護サービス バイタルチェック、服薬管理、排便管理、医療処置等 【主な医療行為】 経管栄養（経鼻・胃ろう）、IHV（中心静脈点滴）、点滴、バルーン留意、カテーテル、人工肛門（ストマ）等の管理、吸引、褥瘡処置、在宅酸素管理、日常生活訓練管理等など ※月に数回、ヘルプおよび研修などで鎌倉の施設で勤務する場合があります。 正社員登用制度あり！ キャリアアップ制度あり！！ 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：あり（神奈川県内の施設） 雇用期間の定め：あり（かじわらの里・ちょうごの里：～6月30日を基準に1年更新、しょうなんの里～3月31日(年度末)を基準に1年更新） 更新条件（勤務態度、業務遂行能力などを総合的に判断） 更新上限（なし） |
| 勤務地 | 藤沢市長後、鎌倉市梶原の各施設。1日に1施設を訪問。直行直帰。 |
| 勤務時間 |
9:00～18:00（休憩60分） ◎残業ほぼなし（月平均2時間以内） ◎夜間オンコール駆付けなし |
| 給与 |
■かじわらの里・ちょうごの里 【契約職員】 月給300,000円〜370,000円 ■しょうなんの里 【契約職員】 月給288,610円〜448,200円 |
| 給与の備考 |
■かじわらの里・ちょうごの里 【契約職員】 月給300,000円〜370,000円 【給与内訳】 ・総支給月額 300,000円～370,000円 給与内訳 ・基本月給 280,200円～345,200円（固定残業手当以外の諸手当込み） ・固定残業代 19,800円～24,800円（10時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ◎管理者や法人幹部で年収550万以上も可能！！ その他 賞与 年2回（計1.5～3.5か月分） 昇給 年1回 通勤手当 上限30,000円 ※試用期間6か月・基本給から-15,000円 ■しょうなんの里 【契約職員】 月給288,610円〜448,200円 ●一般職 （例） 月給 288,610円～366,000円 給与内訳 ・基本給 274,000円～344,780円（固定残業代以外の諸手当込み） ・固定残業代 14,610円～21,220円（10時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ●管理職 （例） 月給 348,200円～448,200円 給与内訳 ・基本給 309,350円～389,500円（固定残業代以外の諸手当込み） 固定残業代 38,850円～58,700円（20時間分） ※固定残業代は残業の有無にかかわらず支給、超過分は法定通り支給 ※管理職は一般職で採用後に適性を判断してから管理職の役職となります。 ※管理職は正看護師のみ その他 賞与 年2回（計1.5～4か月分） 昇給 年1回 通勤手当 上限30,000円 ※試用期間6か月・基本給から-20,000円 |
| 想定年収 |
■かじわらの里・ちょうごの里 【正看護師/3年】 ・入職1年目 400万円 【正社員、リーダー/7年】 ・入職3年目 500万円 ■しょうなんの里 【正看護師/8年】 ・入職1年目 430万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 |
| 教育体制・研修 | 先輩スタッフによるOJT！ 動画研修コンテンツ見放題！！ |
| 休日 | 年間公休 116日、月間公休 9〜10日 |
| 長期休暇・特別休暇 | 有給休暇 事前申請で長期休暇対応可 |
| 待遇 |
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 希望があれば正社員への切り替え相談可(しょうなんの里・ちょうごの里) 最短６カ月で正社員登用試験後に正社員に切り替え！主に面談による方法で決定（かじわらの里） |
| 応募要件 | 正看護師(准看護師は応相談) ※2年以上の看護業務経験者 |
| 歓迎要件 | ◎病院での臨床経験3年以上 ◎車通勤OK（無料駐車場あり） |
■パート
日勤のみの勤務になります。週2日から勤務可能です。
| 要資格 | 看護師・准看護師 |
|---|---|
| 仕事内容 |
全19床の住宅型老人ホームでの訪問看護サービス バイタルチェック、服薬管理、排便管理、医療処置、記録、多職種連携など看護師業務全般 【主な医療行為】 経管栄養（経鼻・胃ろう）、IHV（中心静脈点滴）、点滴、バルーン留意、カテーテル、人工肛門（ストマ）等の管理、吸引、褥瘡処置、在宅酸素管理、日常生活訓練管理など 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定め：あり（かじわらの里・ちょうごの里：～6月30日を基準に1年更新、しょうなんの里：基本1年更新）、更新条件（勤務態度、業務遂行能力などを総合的に判断）、更新上限なし） |
| 勤務地 | 藤沢市長後、鎌倉市梶原の各施設から選べます。 |
| 勤務時間 |
週2日以上 9:00～18:00 （休憩60分） ◎残業ほぼなし（月平均2時間以内） ◎夜間オンコール対応なし |
| 給与 | 時給 2,000円〜 |
| 給与の備考 |
【昇給】年1回 【通勤手当】上限30,000円 車・バイク通勤の方はガソリン代補助あり 車1キロにつき15円の補助 バイク1キロのつき5円の補助 【試用期間】6か月/時給1,970円 |
| 教育体制・研修 | 先輩スタッフによるOJT！ 動画研修コンテンツ完備！！ 法定研修は勤務時間内で動画視聴していただきます！！ 約1300本の動画研修コンテンツ見放題！！ |
| 休日 |
休日：週1回以上（出勤希望を考慮） 勤務日数については応相談 有給休暇は法定通り付与 ※曜日不問の方歓迎！！ |
| 長期休暇・特別休暇 | 事前の申請で4日以上の休暇取得実績あり。 |
| 待遇 | 労災保険 （その他、社会保険の加入は法定通り） 社会保険加入は週30時間から加入 社員への登用制度あり |
| 応募要件 | ■かじわらの里・ちょうごの里 正看護師（准看護師は応相談） ※2年以上の看護業務経験者 ■しょうなんの里 ◎正看護師（准看護師は応相談） ※2年以上の看護業務経験者 ◎満64歳以下の方（65歳定年制のため） ※定年後再雇用制度あり（規定あり） |
| 歓迎要件 |
◎曜日不問で勤務できる方歓迎！！ ◎病院での臨床経験3年以上 ◎車・バイク通勤OK（無料駐車場あり） ※ガソリン代補助あり |
調理補助(パートのみ)
朝の2時間と昼の2時間だけの出勤で、家事の合間に働けるし、主婦としてのスキルも活かせるので嬉しいです。
飲食店での調理経験がなくても、湯煎やミキサーなどの簡単な調理になるので私でも余裕を持って働けています。
プライベートも確保できながら、お小遣い稼ぎもでき、飲食業のような目の回るような忙しさもないので自分のペースで働くことができます。
| 要資格 | 資格条件なし。年齢不問。調理師・栄養士・管理栄養士等の有資格者優遇 |
|---|---|
| 仕事内容 |
平均利用者数10-15名程度の住宅型老人ホームでの食事準備、配膳、食事の見守り、片付け、清掃業務等 チルドパックされた調理済みの食材を湯煎、利用者の食事形態に合わせてミキサー・刻みなどを行い盛り付け。 調理経験がなくても行っていただけます。 調理作業は1人なので自分のペースで仕事ができます。 |
| 勤務地 | 藤沢市長後、鎌倉市梶原の施設のいずれか |
| 勤務時間 | ①6:00〜8:00 ②11:00〜13:00 ③16:00〜18:00 のいずれか。 ①の後一時帰宅し、②にまた出勤する等の働き方でもOK！ 勤務時間は利用者の状況に応じて前後30分ほど変更する場合があります。 |
| 給与 | 時給1,112円 |
| 休日 | 週休2日以上。シフト制 |
| その他 | ・車通勤可、無料駐車場あり ・ガソリン代補助あり ・年齢不問 |
個々のケアを重視する施設のため、強制参加のレクリエーション等がなく、利用者様一人一人とケアを通して接することができることに、やりがいを感じます。
最初は子供が小さいのでパートで就職しましたが、子供が小学校に上がるタイミングで正社員になれました。
やる気が評価される現場なので、私も正社員になってから1年でサービス提供責任者に。
昇給するにつれて手当も充実するので、給与面でも評価されていると感じることができます。
会社の方針で現場のことは現場の職員同士で話し合って決めるので、自然と自分の意見が言えるようになるし、自分がここで働いてるという実感が持てる職場です!
(職員の声)